Een baby krijgen brengt een hoop veranderingen met zich mee. Thuis, maar ook op de werkvloer. Want misschien wil je wel minder uren werken nadat de baby er is of wil je verlof opnemen. Maar hoe werkt dat en hoe ga je daarover in gesprek met je werkgever?
In Nederland bestaan verschillende soorten verlof om het voor ouders makkelijker te maken om werk en zorg te combineren. Weet jij al hoe jij je verlof wil indelen? Het is slim om dat eerst goed op een rij te zetten. Veel ouders willen ook minder werken na het krijgen van kinderen, heb jij daar al over nagedacht?
Om je op weg te helpen hebben wij samen met VDRS een gesprekskaart gemaakt. Hierin vind je alle belangrijke informatie die nodig is om het gesprek met jouw werkgever voor te bereiden. Zo vergeet je niks, ga je goed voorbereid het gesprek in en kom je samen tot goede afspraken.
