• WOMEN Inc.
     
    Wij vergroten de kansen van vrouwen op de thema’s geld, gezondheid en beeldvorming. En streven naar een wereld waarin het niet uitmaakt of je als meisje of jongen wordt geboren.
  • Nieuws & Agenda
     
    • Waarom de afbraak van ons onderwijs ook een vrouwenonderwerp is
    • Masterclass: 'Wat is de winst van werkgeluk'
    » Lees het laatste nieuws!
  • Doe mee!
     
    Deel je verhaal op het Podium, plaats een oproep op het Prikbord of test jezelf. Sluit je aan bij het snel groeiende en diverse WOMEN Inc. netwerk.
  • aanTafel
     
    ❝ Inspirerend ❞ | ❝ Leerzaam ❞
    ❝ Bijzonder ❞ | ❝ Zeer waardevol ❞
    Schuif aanTafel, ga in gesprek over doel, lef & netwerk en ervaar het zelf!

Stage Productie & Events (m/v/x)

23 januari 2019

Wij zoeken een enthousiaste stagiair (m/v/x) ter versterking van de afdeling productie & evenementen

Ben jij:

  • enthousiast en leergierig?
  • sociaal en goed in communiceren?
  • secuur en kun jij goed zelfstandig werken?
  • goed in plannen en organiseren? ?
  • een teamspeler die weet van aanpakken?
  • Op zoek naar een interessante stage bij een maatschappelijke organisatie?
  • bereid af en toe voor je stage te reizen en soms een keer een avond of weekenddag te werken.

Volg je bovendien een opleiding in evenementorganisatie, dan zijn we op zoek naar jou!

Het betreft een meewerkstage. Wij kunnen helaas geen kandidaten aannemen voor een afstudeerstage of onderzoek.


Wat ga je doen?

Voor de dagelijkse ondersteuning van de eventmanager en projectmedewerker zoeken wij iemand die het leuk vindt binnen een klein, hecht en gedreven team te werken.

  • Je ondersteunt  de eventmanager en projectmedewerker op allerlei gebieden. Je werkt mee aan diverse projecten;
  • Je assisteert bij het produceren van diverse soorten evenementen door het hele land, zoals workshops, netwerkavonden en beurzen. Je maakt draaiboeken, inhoudelijke briefings, PPT’s en helpt de vrijwilligerscoördinator.
  • Assisteren bij productionele voorbereiding van een evenement, zoals het zoeken en boeken van locaties, het verzorgen van catering en ander benodigd materiaal, het ontwerpen en versturen van digitale uitnodigingen. , gasten informeren e.d.;
  • Research doen en contacten leggen met lokale initiatieven en ondernemers ten behoeve van onze workshops en landelijke netwerk.
  • Je bent ondersteunend contactpersoon voor ons landelijk netwerk.
  • Aanspreekpunt zijn tijdens events voor deelnemers.

 

Wanneer?


De duur van de stage is minimaal 20 weken en is voor 32 tot 40 uur per week.

Startdatum: per februari of in overleg

 

Wat bieden we?

  • Een leerzame stage waarbij je leert wat werken in een event team inhoudt
  • Een professionele en inspirerende werkomgeving, in het centrum van Amsterdam.
  • Veel ruimte voor eigen ontwikkeling en creativiteit.
  • Iedere dag een gratis lunch en deelname aan de borrel.
  • Een stagevergoeding van € 250,00 per maand bij een 40-urige  werkweek.
  • Er wordt rekening gehouden met niet-Christelijke feestdagen.

 

Over WOMEN Inc.

Al sinds 2004 streven wij naar een wereld waarin het niet uitmaakt of je als jongen of meisje geboren wordt. In Nederland hebben vrouwen en mannen gelijke rechten, toch staan vrouwen er minder goed voor dan mannen en hebben ze niet altijd gelijke kansen. Meer gelijkwaardigheid is niet alleen goed voor vrouwen zelf: de economie, kennis, zorg en cultuur in Nederland worden er ook beter van. Daarom werken wij in drie hoofdthema’s aan een Nederland waar iedereen wint:

 

Ons eerste thema is gezondheid. Jaren geleden kwamen we erachter dat een hartinfarct bij een vrouw minder goed wordt herkend dan bij een man, simpelweg omdat er in de medische wetenschap nog veel onwetendheid over het vrouwenlichaam is. Sindsdien streven wij naar gezondheidszorg op maat in 2025, zodat het ook in de gezondheidszorg niet meer uitmaakt of je als jongen of meisje geboren wordt.

 

Het volgende thema is geld. In Nederland is werk en zorg ongelijk verdeeld. Mannen werken meer en verdienen beter, vrouwen werken minder en nemen meer zorgtaken op zich. En dat terwijl mannen juist aangeven graag meer te willen zorgen! Daarom streven wij naar een gelijke werk-zorgverdeling en willen wij het loonverschil van 15,5? naar 0% terugbrengen.

 

Deze ongelijkheden hebben te maken met onze bewuste en onbewuste vooroordelen over mannen en vrouwen: beeldvorming. Laten we eerlijk zijn, vooroordelen hebben we allemaal. Bijvoorbeeld over zwarte, witte, jonge, oude, homo- of heteroseksuele mensen. Dit leidt tot stereotypering en daar willen we vanaf, want het staat gelijke kansen in de weg. Beeldvorming is ons derde thema.

 

Wordt jij onze nieuwe stagiair (m/v/x)?

Stuur uiterlijk 1 februari 2019 een mail onder vermelding van “stage productie” met cv en motivatie (evt filmpje) ter attentie van Roxana Bottse naar werk@womeninc.nl waarin je duidelijk maakt waarom jij de aangewezen persoon bent voor deze stage. Bij vragen over de vacature kun je telefonisch contact opnemen op maandag en woensdag via telefoonnummer 020-788 4231.

 

Wij gaan uit van de kracht van verschillen in geaardheid en achtergrond van onze medewerkers, ook zelfredzame mensen met een beperking zijn welkom om te solliciteren. Wij streven naar een divers personeelsbestand met een evenwichtige vertegenwoordiging in leeftijd, geaardheid, validiteit en etnische achtergrond.