Aantal vrouwen in top bedrijfsleven stagneert

18 maart 2013

De honderd grootste Nederlandse bedrijven hebben afgelopen jaar per saldo niet meer vrouwen opgenomen in hun besturen. Wel kwamen er meer vrouwelijke commissarissen bij.

Dat blijkt uit maandag gepubliceerd onderzoek van vakblad Management Scope. Vorig jaar kwamen vijf nieuwe vrouwelijke bestuurders in dienst. Er vertrokken er echter net zo veel.
In 2011 kwamen er nog wel meer nieuwe topvrouwen bij. Toen vertrok er slechts een en kwamen er vijf nieuwe vrouwen in de bestuurskamers. In totaal stopten vorig jaar vijftig uitvoerende vrouwelijke en mannelijke bestuursleden. Evenzoveel begonnen afgelopen jaar aan een nieuw bestuursbaan.

Twijfel
Het Sociaal en Cultureel Planbureau becijferde in oktober dat in 2011 18,5 procent van de bestuurders vrouw was. Het planbureau betwijfelde destijds of het streven voor dit jaar, 22 procent, wordt gehaald.
In de Europese Unie wordt gewerkt aan een vrouwenquotum van veertig procent.

Lees hier het arikel op www.nu.nl